中冶东方2014年度标兵展播

这是一群埋头苦干、无私奉献的人

这是一群搏击风浪、披荆斩棘的人

这是一群步履坚实、勇攀高峰的人

在企业转型发展的大潮中，在企业全面市场化的进程中，

他们是中冶东方勇立潮头、奋勇前进的写照，

是中冶东方开拓创新、持续发展的缩影。

山再高，总在他们的脚下；

路再远，总有他们的身影。

他们，

用智慧点燃企业发展的动力，

用责任竖立企业发展的品牌，

用辛劳铸就企业成功的基石！

这里的故事可歌可泣、震撼人心!

这里的奋斗历程可圈可点、逆风飞扬！

——写给2014年度生产竞赛先进人物

【出片头字幕】中冶东方2014年度标兵展播

【解说】1990年到中冶东方参加工作的刘欢，现在是给排水事业部总经理。

作为科研设计单位的一员，刘欢深知，科技创新是企业生存立命之本。在她的带领下，给排水专业深化科研开发，积极推动科研成果的市场转化，他们围绕节能环保做文章，在钢铁厂污水处理、城市直饮水系统等领域先后申请专利数十项，并将专利设备逐步推向市场化。

依托专利技术，水务事业部一举拿下了酒钢、榆钢、西宁特钢等钢铁冶金领域传统客户和包头市、嘉峪关市的污水处理和运营项目，实现了科研成果的落地转化和经济效益双丰收。近两年来，在钢铁市场低迷萎缩的情况下，水务事业部先后承担的水处理总承包工程合同额近两亿元，并首次进军济钢市场。

2009年以来，刘欢同志获行业优秀工程奖3项，获包头市科技进步奖1项。2014年，刘欢荣获中冶集团劳动模范荣誉称号。

【刘欢感言】目前钢铁行业水处理市场竞争激烈，打铁还需自身硬，只有掌握了核心技术，用自身专利专有技术去抢占市场，才能占有一席之地，赢得客户，赢得市场。

【解说】关绅，1989年参加工作，现任中冶东方动力所所长。

动力所是公司内率先实施二级营销的专业部门。在他的带领下，动力所发挥专业优势和行业口碑，以动力所为经营主体，先后拿下了青钢空压站工程、青钢煤气柜工程、榆钢煤气柜工程、包头民用煤气工程等数个工程总承包合同。作为项目经理，他通过精心管理，向管理要效益，有效控制了项目投资，为公司实现纯利润数千万元。他在项目中言传身教，多名年轻的相关项目管理人员脱颖而出，使动力所具备了独立运行总承包项目的技术实力，为公司、部门的可持续发展奠定了坚实的基础。

近年来，他在各个总承包项目工地间来回奔走。工作之余，他不断充电，用知识武装自己，考取了压力容器等多项设计、审核资格证书。在放手让专业设计人员独立设计的同时，亲自严把审核关，充分保证了设计质量，赢得了客户的信赖。

【关绅感言】

【倪日新在车中打手机，同期声】我正在去呼市经营的路上，明天中午赶回来咱们一起碰一下设计方案……

【解说】担任中冶东方建筑院院长一年多来，他一直这样奔波着，忙碌着，也收获着。在他的努力下，建筑院适应当前城市棚户区改造和基础设施建设的政策，参与大型民用建筑项目，并逐步进军“高端房建”领域，合同额翻了一番，成绩令人刮目相看。其中，“恒大地产”呼市、包头地区合同额达4700多万元，开创了内蒙地区民用建筑市场单笔合同额之最。

包头东河北梁棚户区搬迁改造项目，是李克强总理高度关注的民心工程。倪日新作为项目负责人，他的足迹，踏遍了这里的每条路，他的汗水，浸润着这里的每一片土地。目前，两万余户居民即将乔迁新居，民心工程赢得民心，倪日新和他的团队们，也由此荣登“德润鹿城、文明包头”诚信榜，并获得了由包头市总工会颁发的“工人先锋号”称号。

【解说】倪日新，中冶东方建筑院院长，国家一级注册建筑师。【倪日新感言】

【解说】常亮，2009年参加工作，现任发展规划部副部长。

作为中冶东方最年轻的中层骨干，常亮以他的求真务实、兢兢业业赢得了领导和群众的称赞，连续两年荣获先进生产者标兵，是对他工作的最好肯定。作为公司战略管理部门，常亮在发展规划部从事投资与产权管理、机构调整与职责梳理、子公司治理与考核分配、内控与风险管理、董事会秘书室与工商事务等工作，内容多杂，项目琐碎，但是常亮从细微处入手，梳理出主次和先后，分门别类，逐个落实，圆满的完成了各项工作。在他的精细化管理下，公司管理提升工作和内控风险管控工作也稳步推进。一年来，常亮认真梳理了公司成立以来的各类文件制度xx件，理清了公司相关49家法人公司及分支机构投资关系与工商登记信息，协助完善19版机构图工作方案，协助推进青包一体化工作方案的制定与实施。作为工会支会主席，他将工会工作组织的有声有色，任职以来带领机关支会连续三年获得公司“模范职工之家”称号。

【常亮感言】我觉得我们管理部门的员工，最需要的就是精细化，事情没有什么难的，靠的就是细心。只要我们有一份责任心，把属于自己的事情做好，我们的各项工作就会越来越好！

【解说】杜成业，自动化所教授级高级工程师，现担任【中国金属学会-炼钢分会炼钢设备及自动化学术委员会】专家委员，内蒙古自治区人才库专家，中冶集团专业技术类评审专家，国家科学技术奖励评审入库专家。

虽然拥有这么多名号，大家还是喜欢称他为老杜。在钢铁冶金自动化领域工作了30年，老杜凭借扎实的专业理论和丰富的实践经验，赢得了业界的口碑。他曾参加过重大现场专业问题会诊、处理，他的设计产品被定义为专业参考样板。特别是在国内转炉炼钢自动化领域，提起老杜，那可是响当当的人物。每年新员工来到后签署导师带徒协议，大家都愿意拜他为师，说不清这些年他带了多少徒弟，看着这个团队不断的成长，老杜打心眼里高兴。

凭借着老杜的口碑和影响力，他一举拿下了青钢煤气柜三电的总包项目，并担任项目经理。他带领着项目团队，不断优化方案、科学设计，精细化管理，努力为项目节约每一分钱，实现了公司利润最大化。

【杜成业感言】

【解说】

白建光，37岁，现任中冶东方秦皇岛院工程部设计经理。

作为一名年轻的设计经理，他却同时承担起了五个项目的设计管理工作。他深入研究项目特点，认真学习各产线工艺技术，对外无论是项目组织还是工程技术都可以独当一面，得到了业主的认可。正在运行的唐山东海750毫米热带工程，是继2013年圆满完成的550毫米热带工程之后，业主主动将项目委托给秦皇岛院，并指定他为设计经理。东海项目的成功设计，使得中冶东方在在唐山地区影响深远，并带来了后续多个带钢设计合同。

北海诚德热轧退火酸洗线和120万吨不锈钢冷轧工程是中冶东方在不锈钢行业的扛鼎之作。作为这两个项目的设计经理，他克服了设计难度大、周期短、项目相关方众多、国内外资料关系复杂的困难，本着为业主优化方案、节省投资的理念，得到了业主的高度认可。这两个项目的圆满落地，也将中冶东方在不锈钢领域推向了一个新的台阶。

【白建光感言】设计经理是一个项目的纽带，业主把工程交给我们来做，我们就要为顾客尽到最大努力，多为业主考虑，优化方案，节省投资，也只有这样，才能赢得业主的口碑和信赖，也才能赢得后续的合同。

【黑场】

【解说】

他们，是标兵；他们，更是我们中 平凡的一员。

他们的故事让人感动，他们的精神催人奋进。

他们，是活跃在我们身边的正能量！

从他们身上，我们看到了中冶人“一天也不耽误、一天也不懈怠”的朴实厚重的中冶精神。

以标兵为榜样，让我们提振信心，凝聚人心，团结一心，在本职岗位中尽职尽责，求真务实，拼搏创新，为“建设美好中冶”谱写出东方人的华彩乐章！